第42章 第四十二章 幹大事。
從前在學校裏讀書的時候要遵守紀律, 必須按時到校,不能遲到、早退、曠課,老師會例行點名, 破壞規章制作會挨批評。
明珠被這些條條框框教育得像個乖巧的NPC,上班以後也養了按時打卡的好習慣。
這就導致了工作日不去公司報到非常心虛。
今天還是職半年來, 第一次沒有出差卻離集, 沒有去辦公室報到。
即便是黎驥程給批了補卡申請, 也惴惴不安。
已經有一上午都沒有在工作群裏冒泡了, 有好幾條艾特的消息都沒能及時回複, 顯得好像沒有在幹活。
于是出于牛馬做久了的慣,為證明自己沒有懶曠工,專門編輯了一大段解釋自己為什麽沒能及時回複。
剛發出去不到兩秒, 就收到了黎驥程的私信:[撤回來。]
不假思索,馬上眼疾手快地點了撤回。
這邊剛撤回消息,黎驥程就在樓上:“明珠, 來書房一下。”
已故的父母真的很會給取名字。
因為這個名字, 領導或長輩不能像喊“小吳”“小張”“小李”一樣,按姓氏“小明”。
其他同事也不好意思“小珠”和“珠珠”這樣和“豬”諧音的稱謂。
不的人會“明小姐”或者“明士”,關系一般的同事可以據職務“明主管”, 人則統一直呼其名,“明珠”。
而的名字因為寓意太好,的人和聽的人都會覺得有點恥。
奇怪的是,黎驥程得就很自然。
記得他第一次的名字就給了一種本就該被捧在掌心裏的歸屬。
他的嗓音低沉渾厚, 猶如一暖流將溫包裹了起來。以至于現在不論他的名字時帶著怎樣的彩,都只記得那種如沐春風的覺。
畏懼的不是他的召喚。
忌憚的是他的原因。
顯然,他一個沒看住,又捅婁子了。
要知道, 一般不會覺得自己錯了,除非他給講明白道理。
在日常生活中可以做錯任何事,黎驥程只會覺得耍的那些小心機很可。
但是在工作中犯了錯,黎驥程絕不會姑息。
當愁眉不展地到樓上書房找黎驥程時,他卻仿佛沒有一不悅,只是問:“工間裏那些工你拿走了?”
原來是這件事。
坐在網約車上的時候還想到了他會問的。
明珠松了口氣,眉頭舒展,一五一十地說:“您不是說這些工都不要了嗎?我就替您理掉了。”
黎驥程看向:“扔這麽快?”
不敢撒謊,仍舊如實說:“我拿到出租屋去了。”
黎驥程不置可否。
還記得上次挨完藤條想把藤條折斷,他還意味深長地笑著讓自己下單。
雖然分得清他是認真的還是在開玩笑,但還是怕自己會錯意。
明珠心裏忐忑,迫不及待地解釋:“雖然這些工都是您買來起震懾作用的,基本上沒在我上用過,但我還是認為很有紀念意義,您說要扔掉,我就覺得特別可惜……我是一個念舊的人。”
如果不是因為追求儀式,把那些想要獲得的驗事無巨細地說給黎驥程聽,黎驥程又上道的舉一反三,他們本不會玩那麽多花樣。
知道,黎驥程對任何姿勢都不抵,卻唯獨只喜歡用掌教育。
他說這樣的懲罰是有溫度的,因為力的作用是相互的,疼的同時他也能到疼痛,他用他擁有的一切去幫助變得更好,是介于和親中間的一種。
這才是他們的關系最初的模樣。
本來就是又菜又玩的脆皮,之前挨過的藤條和浴刷對來說已經是很重的打了。
黎驥程明面上兇神惡煞,不想讓看出他的半分心疼,實際上在手時百分百放了水,不然能當場哭暈過去。
所以這不是念舊,只是對自己沒走過的路的化,以及對未來的某些可能被摧毀的惋惜。
黎驥程心裏什麽都知道,卻溫地拉過攥的拳頭,輕輕將的指頭掰開,握在手心裏,拇指順著掌心的紋路一抹,去了一層冷汗。
“你看我每次收拾完你,你都怕我,我一擡手你就覺得我要打你,還說喜歡這種覺?”
明珠試圖狡辯,可惜一時間想不到合理的反駁詞。
黎驥程把過來,不過是因為在書房裏找到了隨手落在這裏的藥膏。
他估計不隨手扔,還忘了上藥,遂過來,給補上。
他擰開藥膏的瓶蓋,走到後,氣定神閑地拽下了的子,就將在指腹的藥膏往的傷塗了上去。
明珠被清涼的藥膏刺激得打了個激靈,整個人往前趔趄了一步,隨後便被他握著纖細的手臂拉回來,將溫熱的手掌覆了上去。
不自地看了眼關的房門,和進門時隨手反鎖的門閂,心如擂鼓。
黎驥程又說:“我怎麽問你怎麽答就可以了,又不知道怎麽回答才合我心意,還說這麽多。就像你剛才,不知道群裏那些人怎麽想的,還要解釋。他們是你的下屬,你怎麽想、要怎麽做,需要告訴他們嗎?我倒是能分得清你是假意還是真心,他們本就不了解你,只會往壞的方向聯想。”
明珠的傷口被他得痛,一邊躲閃一邊說:“我只是想做一個以作則的好領導,想著和他們站在同一立場上和他們同甘共苦,興許就能完完全全被他們信服。”
黎驥程耐心地教導:“但你要明白你跟他們的立場并不相同,因為本質上你們的目標就不一樣。他們的目標是在盡量勞的況下達到預期的業績,而你的目標是盡可能帶領他們創造更多盈利。”
明珠問:“那我該怎麽解決這樣天然存在的矛盾呢?”
黎驥程給出答案:“你可以自掏腰包犒勞他們,給他們一些獎勵,換取他們對你的信任,但一不能讓他們了解你的想法、你正在做和即將要做的事,二不能暴鞭策他們的想法,說一些帶有管束、迫質的話。否則不管你為你的團隊做出了什麽樣的貢獻,他們都只會狹隘用他們僅能理解的工時長短去衡量你的價值。”
明珠再次展現出的悟:“就是說,不管我做沒做他們看得見的實事,我的收在他們看來都是和我的能力不匹配的。如果我和他們一樣,把自己拘束在狹隘的框架裏,只用工時來衡量我的價值,那我和他們就沒有任何區別,也就沒有領導者的才能。普通工人和領導者的立場天然對立,只能弱化,一旦較真地搬上臺面就一定會發沖突?”
黎驥程沉靜地說:“可以這麽理解。君子之淡如水,和人保持一定距離總沒錯。還有,你解釋那麽多,沒人會看。跟你說了多遍,不要有事沒事寫小作文。”
“我就是記吃不記打嘛。”明珠回頭嘿嘿一笑,“您也可以把我打到記住為止。”
黎驥程笑起來:“腦子裏能不能多想點正經事?”
說到正經事,就不得不提打車遇到張源睿的事了。
言簡意賅地將這件事說給黎驥程聽:“我回出租屋的時候不小心打到了張源睿的車,還被他看到工了。他倒是答應我不會聲張,但是希我能在您面前舉薦一下他。我沒答應也沒拒絕,只是暗示他多表現,接下來他應該會幫我一起對付明盛集團吧。”
黎驥程“嗯”了一聲表示知道了,沒管張源睿,只是漫不經心地扭上藥膏的蓋子,問:“你覺得明盛集團難對付在哪?”
“百足之蟲死而不僵?”明珠回答的同時自己提上子,“他們和全球半數的國家都有貿易往來,市場占比至今比寶嘉要高,我們能作的範圍僅在國,手不了那麽長。”
黎驥程稀松平常地說:“也不需要完全把它打垮,還要留半壁江山你自己去發展。你父母過世時權旁落,後來又有散戶進場,要想持只能暗自用資金收購。你不懂這些金融知識,一味代表寶嘉跟他們打商戰并非明智之舉。所以你得清楚你是要份,不是要它死。明白這一點以後,你要做的就是分化明盛集團的大東,讓他們把份賣給你。錢你不用擔心,我可以借你。怎麽讓他們在合同上簽字才是你現在要思考的問題。”
明珠“唔”了一聲:“他們早就鬥得死去活來了還用得著我分化嗎?”
黎驥程犀利地指出:“他們鬥恰恰是因為要,你現在是要讓他們都不要,分化只是手段,不是最終目的。”
“懂了。”明珠狡黠一笑,“我最擅長挑撥離間啦,對付他們的招式好說。只要讓他們其中一人到寶嘉對明盛的威脅,利用他殺取卵的心理營造出他要跑路的跡象,放出風聲讓其他人察覺,就能達到目的。”
有竹地分析:“一開始他們會在意他的叛變,群起攻之,斥責、聲討,隨後便會細想他叛變的原因,覺得識時務者為俊傑也有一番道理,就會想要拋售份,急于變現了。”
他們默契的想到了一。
黎驥程給推薦了一個適合開刀的人選:“董申浩就不錯。”
第42章 第四十二章 幹大事。
從前在學校裏讀書的時候要遵守紀律, 必須按時到校,不能遲到、早退、曠課,老師會例行點名, 破壞規章制作會挨批評。
明珠被這些條條框框教育得像個乖巧的NPC,上班以後也養了按時打卡的好習慣。
這就導致了工作日不去公司報到非常心虛。
今天還是職半年來, 第一次沒有出差卻離集, 沒有去辦公室報到。
即便是黎驥程給批了補卡申請, 也惴惴不安。
已經有一上午都沒有在工作群裏冒泡了, 有好幾條艾特的消息都沒能及時回複, 顯得好像沒有在幹活。
于是出于牛馬做久了的慣,為證明自己沒有懶曠工,專門編輯了一大段解釋自己為什麽沒能及時回複。
剛發出去不到兩秒, 就收到了黎驥程的私信:[撤回來。]
不假思索,馬上眼疾手快地點了撤回。
這邊剛撤回消息,黎驥程就在樓上:“明珠, 來書房一下。”
已故的父母真的很會給取名字。
因為這個名字, 領導或長輩不能像喊“小吳”“小張”“小李”一樣,按姓氏“小明”。
其他同事也不好意思“小珠”和“珠珠”這樣和“豬”諧音的稱謂。
不的人會“明小姐”或者“明士”,關系一般的同事可以據職務“明主管”, 人則統一直呼其名,“明珠”。
而的名字因為寓意太好,的人和聽的人都會覺得有點恥。
奇怪的是,黎驥程得就很自然。
記得他第一次的名字就給了一種本就該被捧在掌心裏的歸屬。
他的嗓音低沉渾厚, 猶如一暖流將溫包裹了起來。以至于現在不論他的名字時帶著怎樣的彩,都只記得那種如沐春風的覺。
畏懼的不是他的召喚。
忌憚的是他的原因。
顯然,他一個沒看住,又捅婁子了。
要知道, 一般不會覺得自己錯了,除非他給講明白道理。
在日常生活中可以做錯任何事,黎驥程只會覺得耍的那些小心機很可。
但是在工作中犯了錯,黎驥程絕不會姑息。
當愁眉不展地到樓上書房找黎驥程時,他卻仿佛沒有一不悅,只是問:“工間裏那些工你拿走了?”
原來是這件事。
坐在網約車上的時候還想到了他會問的。
明珠松了口氣,眉頭舒展,一五一十地說:“您不是說這些工都不要了嗎?我就替您理掉了。”
黎驥程看向:“扔這麽快?”
不敢撒謊,仍舊如實說:“我拿到出租屋去了。”
黎驥程不置可否。
還記得上次挨完藤條想把藤條折斷,他還意味深長地笑著讓自己下單。
雖然分得清他是認真的還是在開玩笑,但還是怕自己會錯意。
明珠心裏忐忑,迫不及待地解釋:“雖然這些工都是您買來起震懾作用的,基本上沒在我上用過,但我還是認為很有紀念意義,您說要扔掉,我就覺得特別可惜……我是一個念舊的人。”
如果不是因為追求儀式,把那些想要獲得的驗事無巨細地說給黎驥程聽,黎驥程又上道的舉一反三,他們本不會玩那麽多花樣。
知道,黎驥程對任何姿勢都不抵,卻唯獨只喜歡用掌教育。
他說這樣的懲罰是有溫度的,因為力的作用是相互的,疼的同時他也能到疼痛,他用他擁有的一切去幫助變得更好,是介于和親中間的一種。
這才是他們的關系最初的模樣。
本來就是又菜又玩的脆皮,之前挨過的藤條和浴刷對來說已經是很重的打了。
黎驥程明面上兇神惡煞,不想讓看出他的半分心疼,實際上在手時百分百放了水,不然能當場哭暈過去。
所以這不是念舊,只是對自己沒走過的路的化,以及對未來的某些可能被摧毀的惋惜。
黎驥程心裏什麽都知道,卻溫地拉過攥的拳頭,輕輕將的指頭掰開,握在手心裏,拇指順著掌心的紋路一抹,去了一層冷汗。
“你看我每次收拾完你,你都怕我,我一擡手你就覺得我要打你,還說喜歡這種覺?”
明珠試圖狡辯,可惜一時間想不到合理的反駁詞。
黎驥程把過來,不過是因為在書房裏找到了隨手落在這裏的藥膏。
他估計不隨手扔,還忘了上藥,遂過來,給補上。
他擰開藥膏的瓶蓋,走到後,氣定神閑地拽下了的子,就將在指腹的藥膏往的傷塗了上去。
明珠被清涼的藥膏刺激得打了個激靈,整個人往前趔趄了一步,隨後便被他握著纖細的手臂拉回來,將溫熱的手掌覆了上去。
不自地看了眼關的房門,和進門時隨手反鎖的門閂,心如擂鼓。
黎驥程又說:“我怎麽問你怎麽答就可以了,又不知道怎麽回答才合我心意,還說這麽多。就像你剛才,不知道群裏那些人怎麽想的,還要解釋。他們是你的下屬,你怎麽想、要怎麽做,需要告訴他們嗎?我倒是能分得清你是假意還是真心,他們本就不了解你,只會往壞的方向聯想。”
明珠的傷口被他得痛,一邊躲閃一邊說:“我只是想做一個以作則的好領導,想著和他們站在同一立場上和他們同甘共苦,興許就能完完全全被他們信服。”
黎驥程耐心地教導:“但你要明白你跟他們的立場并不相同,因為本質上你們的目標就不一樣。他們的目標是在盡量勞的況下達到預期的業績,而你的目標是盡可能帶領他們創造更多盈利。”
明珠問:“那我該怎麽解決這樣天然存在的矛盾呢?”
黎驥程給出答案:“你可以自掏腰包犒勞他們,給他們一些獎勵,換取他們對你的信任,但一不能讓他們了解你的想法、你正在做和即將要做的事,二不能暴鞭策他們的想法,說一些帶有管束、迫質的話。否則不管你為你的團隊做出了什麽樣的貢獻,他們都只會狹隘用他們僅能理解的工時長短去衡量你的價值。”
明珠再次展現出的悟:“就是說,不管我做沒做他們看得見的實事,我的收在他們看來都是和我的能力不匹配的。如果我和他們一樣,把自己拘束在狹隘的框架裏,只用工時來衡量我的價值,那我和他們就沒有任何區別,也就沒有領導者的才能。普通工人和領導者的立場天然對立,只能弱化,一旦較真地搬上臺面就一定會發沖突?”
黎驥程沉靜地說:“可以這麽理解。君子之淡如水,和人保持一定距離總沒錯。還有,你解釋那麽多,沒人會看。跟你說了多遍,不要有事沒事寫小作文。”
“我就是記吃不記打嘛。”明珠回頭嘿嘿一笑,“您也可以把我打到記住為止。”
黎驥程笑起來:“腦子裏能不能多想點正經事?”
說到正經事,就不得不提打車遇到張源睿的事了。
言簡意賅地將這件事說給黎驥程聽:“我回出租屋的時候不小心打到了張源睿的車,還被他看到工了。他倒是答應我不會聲張,但是希我能在您面前舉薦一下他。我沒答應也沒拒絕,只是暗示他多表現,接下來他應該會幫我一起對付明盛集團吧。”
黎驥程“嗯”了一聲表示知道了,沒管張源睿,只是漫不經心地扭上藥膏的蓋子,問:“你覺得明盛集團難對付在哪?”
“百足之蟲死而不僵?”明珠回答的同時自己提上子,“他們和全球半數的國家都有貿易往來,市場占比至今比寶嘉要高,我們能作的範圍僅在國,手不了那麽長。”
黎驥程稀松平常地說:“也不需要完全把它打垮,還要留半壁江山你自己去發展。你父母過世時權旁落,後來又有散戶進場,要想持只能暗自用資金收購。你不懂這些金融知識,一味代表寶嘉跟他們打商戰并非明智之舉。所以你得清楚你是要份,不是要它死。明白這一點以後,你要做的就是分化明盛集團的大東,讓他們把份賣給你。錢你不用擔心,我可以借你。怎麽讓他們在合同上簽字才是你現在要思考的問題。”
明珠“唔”了一聲:“他們早就鬥得死去活來了還用得著我分化嗎?”
黎驥程犀利地指出:“他們鬥恰恰是因為要,你現在是要讓他們都不要,分化只是手段,不是最終目的。”
“懂了。”明珠狡黠一笑,“我最擅長挑撥離間啦,對付他們的招式好說。只要讓他們其中一人到寶嘉對明盛的威脅,利用他殺取卵的心理營造出他要跑路的跡象,放出風聲讓其他人察覺,就能達到目的。”
有竹地分析:“一開始他們會在意他的叛變,群起攻之,斥責、聲討,隨後便會細想他叛變的原因,覺得識時務者為俊傑也有一番道理,就會想要拋售份,急于變現了。”
他們默契的想到了一。
黎驥程給推薦了一個適合開刀的人選:“董申浩就不錯。”